6 mar. 2020

Experiencia en tiempos de cambio

8:15 am EST

13 maneras de mantener la experiencia en la industria en medio de las tendencias de la industria que cambian rápidamente

Consejo de Entrenadores de Forbes
PUBLICADO POR
Panel de expertos, Consejo de Coaches de Forbes
Los mejores entrenadores profesionales y de negocios del Consejo de Entrenadores de Forbes ofrecen información de primera mano sobre desarrollo de liderazgo y carreras.
Como líder empresarial, es importante mantenerse al día con lo que sucede en su industria. Las cosas cambian rápidamente y debe mantenerse constantemente al tanto de las noticias y las mejores prácticas para que usted o su empresa sigan siendo relevantes y tengan en mente a sus clientes.
Sin embargo, con tantas tendencias fluctuantes, puede ser difícil determinar cuáles son las más aplicables a su negocio. 
Le preguntamos a un panel de miembros del Consejo de Entrenadores de Forbes cómo los líderes pueden mantener la experiencia en la industria a medida que las tendencias van y vienen. Sus mejores respuestas están a continuación.
Los miembros del Consejo de Entrenadores de Forbes discuten cómo los líderes pueden estar al tanto de las últimas noticias y tendencias.
 FOTOS CORTESÍA DE LOS MIEMBROS INDIVIDUALES.
1. Mantente fiel a tus valores
Las tendencias siempre van y vienen. La única forma de mantener el éxito sostenible en un mercado volátil es nunca bajar los valores para "volverse relevante" o por temor a perder la participación en el mercadoDeje que sus valores lideren la toma de decisiones mientras se mantiene al tanto de las tendencias para ver qué cambios, si los hay, en la estrategia podrían beneficiarlo a usted y a su empresa sin reducir sus valores fundamentales. Linda Zander , Éxito de gran tamaño
2. Considere las tendencias objetivamente
Al observar la nueva información objetivamente, los líderes pueden aceptar o rechazar nuevas tendencias y hallazgos. ¿Qué pueden agregar o eliminar a sus prácticas actuales para mejorarlas? ¿Qué es relevante o no? Saltar al carro a ciegas no es útil. Dar un paso atrás y mirar hacia dónde la nueva investigación ayudará a su organización es una inversión a largo plazo. Frances McIntosh , Intencional Coaching LLC
El Consejo de Entrenadores de Forbes es una comunidad solo por invitación para los principales entrenadores comerciales y profesionales. ¿Califico?
3. Aproveche las aplicaciones de noticias y las alertas de Google
Una vez que obtenga un nivel de experiencia en la industria, su conocimiento central no desaparecerá. Sin embargo, los temas en los que es posible que desee centrarse pueden. Para seguir siendo percibido como fresco y enfocado en el futuro, use aplicaciones o herramientas como Alertas de Google para ayudarlo a seleccionar las últimas tendencias, noticias y avances en su industria. Infundir esos aprendizajes en su trabajo y conversaciones. Karan Rhodes , Liderazgo sorprendentemente diferente
4. Sea un aprendiz de por vida
Para mantener el ritmo en el entorno volátil y tecnológico de hoy en día, es necesario que el líder trabaje continuamente en tres objetivos. Primero, abrace la necesidad de ser un aprendiz de por vidaSegundo, sé selectivo. Bloquee para usted las fuentes que proporcionan la inteligencia correcta en el momento correcto y de la manera correcta. Tercero, aplique habilidades de pensamiento crítico cuando actúe con información limitada. Krishna Kumar , Intrad School of Executive Coaching
5. Habla sobre tendencias
La mayoría de los oradores profesionales remunerados que conozco no comenzaron como "expertos de renombre mundial" en ninguno de sus temas. ¿Que hicieron? Comenzaron con buenas historias, un fuerte punto de vista y, por lo general, con el tiempo, desarrollaron contenido de calidad en torno a los temas de los que hablaron en los discursos pagados. Los líderes empresariales deben hablar sobre tendencias, noticias y mejores prácticas de la industria para mantener la ventaja de la experiencia. John M. O'Connor , Carrera Pro Inc.
6. Concéntrese en las redes
A menudo hacemos hincapié en seguir siendo relevantes al leer artículos para estar al día. Estás mucho mejor en redes y hablando con tus compañeros. Sus discusiones contendrán implícitamente resúmenes de artículos y libros junto con perspectivas y opiniones informadas. Este tipo de interacción, naturalmente, lo alentará no solo a seguir las noticias comerciales, sino también a investigar los temas que le interesen. Jim Vaselopulos , Rafti Advisors, LLC
7. Sigue leyendo
Mis amigos más cercanos son personas que nunca he conocido. La clave es rodearte de las mentes más brillantes. Esto es más fácil de lo que piensas hoy en día. He podido adelantarme a las tendencias en mi industria porque leí que mi negocio depende de ello, y lo hace. Hacer que Audible sea mi amigo más cercano y eliminar uno o dos libros a la semana me ha ayudado a mantener la experiencia en la industria. Adriana Rosales , Adriana & Company ™ LLC
8. Cree tiempo para aprender en su horario semanal
Incorpore tiempo a su horario semanal tanto para aprender como para pensar. Use el tiempo para leer, relacionarse y pensar estratégicamente. Manténgase actualizado sobre las tendencias de la industria, rodearse de profesionales centrados en el aprendizaje, asistir a eventos clave de la industria y entre industrias. Aún más importante es hacer tiempo para pensar y conectar los puntos y construir una imagen más amplia tanto del presente como del futuro. Shefali Raina , Socios de Alpha Lane
9. Mantente abierto y curioso
La mejor manera de mantener la experiencia en la industria es compartir lo que sabe y permanecer abierto y curioso sobre su tema. La interacción con expertos dentro de su organización, en toda su industria y en otras industrias le brinda la oportunidad de ver cómo funcionan las cosas en otros lugares, lo que puede ayudarlo a detectar nuevas tendencias y mejores prácticas. Cuando eres generoso con tu experiencia, ¡otros también pueden aprender! Kate Dixon , Dixon Consulting
10. Sé ecléctico
La mejor manera de resistir el paso del tiempo es tener una mente abierta y tratar todas las nuevas ideas de moda como oportunidades de aprendizaje. Desafíe las nuevas tendencias contra sus valores, pero siempre busque una cosa que pueda incorporar en su rendimiento diario. De esta manera, tendrá una cartera completa de herramientas extraordinarias. Los grandes líderes no utilizan enfoques únicos para todos. Inga Bielińska , Inga Arianna Bielinska Coaching Consultoría Mentoría
11. Piensa en tu audiencia
Lo que funcionó para usted ayer puede no funcionar hoy. Y si no está aumentando su conocimiento y aprendizaje, realmente no entregará el valor para el que sus clientes y la comunidad confían en usted. Un verdadero experto es alguien que piensa en el futuro y se dedica a perfeccionar su oficio. Es algo que necesitaremos aún más al entrar en la Cuarta Revolución Industrial. Mantén la curiosidad y haz preguntas. Monica Kang , InnovatorsBox
12. Asistir a grandes eventos de la industria
Los grandes eventos de la industria, como las ferias comerciales, son buenas inversiones. Primero, está expuesto de primera mano a los cambios y tendencias que afectan a su industria. En segundo lugar, puede organizar reuniones de manera eficiente con colegas y clientes. En tercer lugar, son excelentes oportunidades para ampliar informalmente su red. Y para los más introvertidos, puede recopilar información y nombres para seguir después del evento. Antonia Bowring , ABstrategies LLC
13. Establezca un ritmo de aprendizaje que funcione para usted
Establece el ritmo del aprendizaje constante. Los líderes exitosos de la industria estudian regularmente durante al menos una hora por día. Se mantienen curiosos, son humildes y siguen aprendiendo. Con cada pieza que lea o escuche, pregúntese: "De esta información, ¿qué estoy aplicando con éxito y cuál es una idea que puedo agregar para que mi equipo o yo tengamos más éxito?" Discernir y adaptarse rápidamente. Bobbie Goheen , Grupo de Gestión de Síntesis
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